Visie: SBIN streeft naar een samenleving waarin de Somalische gemeenschap in Nijmegen volledig geïntegreerd, cultureel verbonden en economisch zelfredzaam is. We geloven in een toekomst waarin Somaliërs niet alleen deelnemen aan de Nederlandse samenleving, maar ook bijdragen aan haar verrijking, terwijl ze hun eigen culturele identiteit behouden en doorgeven aan volgende generaties.

Kernpunten van de Visie:

1. Volledige Integratie: Somaliërs in Nijmegen zijn volledig geïntegreerd in de Nederlandse samenleving, waar ze gelijke kansen hebben op het gebied van onderwijs, werkgelegenheid, en maatschappelijke participatie.

2. Culturele Verbinding: De Somalische gemeenschap behoudt en viert haar rijke culturele erfgoed, terwijl ze actief bijdraagt aan de culturele diversiteit van Nijmegen.

3. Economische Zelfredzaamheid: Somaliërs zijn economisch zelfredzaam, hebben toegang tot duurzame werkgelegenheid en ondernemingskansen, en kunnen zich zelfstandig ontwikkelen binnen de Nederlandse economie.

4. Sociale Cohesie en Gemeenschapszin: De Somalische gemeenschap in Nijmegen is sterk verbonden en ondersteunt elkaar, terwijl ze een positieve en actieve rol spelen in de bredere Nederlandse samenleving.

5. Toekomstgerichte Educatie en Empowerment: SBIN wil dat iedere Somaliër in Nijmegen toegang heeft tot kwalitatief onderwijs en mogelijkheden voor persoonlijke groei, waardoor ze hun volledige potentieel kunnen benutten en een succesvolle toekomst kunnen opbouwen.

Deze visie weerspiegelt de lange termijn aspiraties van SBIN om een omgeving te creëren waarin Somaliërs in Nijmegen zich zowel thuis voelen als waardevolle bijdragen kunnen leveren aan de gemeenschap.

De doelstelling van  Stichting SBIN (Somalische Belangen In Nederland), om Somaliërs in Nijmegen te helpen, kan als volgt worden geformuleerd:

1. Bevorderen van Integratie: SBIN streeft ernaar om de integratie van Somaliërs in Nijmegen te bevorderen door hen te ondersteunen bij het vinden van hun weg in de Nederlandse samenleving. Dit omvat hulp bij het leren van de Nederlandse taal, begeleiding in het onderwijssysteem, en ondersteuning bij het vinden van werk.

2. Versterken van de Gemeenschap: De organisatie heeft als doel om de Somalische gemeenschap in Nijmegen te versterken door het bieden van een platform voor onderlinge steun, samenwerking en culturele uitwisseling. Dit helpt Somaliërs om een gevoel van verbondenheid en gemeenschapszin te ontwikkelen in hun nieuwe omgeving.

3. Cultureel Behoud: SBIN wil bijdragen aan het behoud en de promotie van de Somalische cultuur binnen de gemeenschap, door culturele activiteiten, evenementen en educatieve programma’s te organiseren die zowel de Somalische als de bredere Nederlandse samenleving ten goede komen.

4. Toegang tot Diensten: De organisatie zet zich in om Somaliërs toegang te geven tot noodzakelijke publieke diensten, zoals gezondheidszorg, onderwijs, en sociale voorzieningen. SBIN fungeert als een brug tussen de Somalische gemeenschap en deze diensten, waarbij wordt gezorgd voor adequate informatie en ondersteuning.

5. Belangenbehartiging en Voorlichting: SBIN heeft als doel om op te komen voor de belangen van de Somalische gemeenschap bij lokale en nationale overheden. De organisatie werkt eraan om de specifieke uitdagingen en behoeften van Somaliërs onder de aandacht te brengen en oplossingen te bevorderen die hun integratie en welzijn verbeteren.

6. Empowerment en Zelfredzaamheid: SBIN wil Somaliërs in Nijmegen empoweren door hen de tools en kennis te geven die nodig zijn om zelfredzaam te worden in hun nieuwe omgeving. Dit omvat workshops, trainingen, en individuele begeleiding die gericht zijn op persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Deze doelstellingen zijn gericht op het verbeteren van de kwaliteit van leven van Somaliërs in Nijmegen en het bevorderen van hun volwaardige deelname aan de samenleving.

• Het belang van  Stichting SBIN (Somalische Belangen In Nederland), om Somaliërs in Nijmegen te helpen, kan op verschillende niveaus worden bekeken, zowel voor de Somalische gemeenschap zelf als voor de bredere samenleving in Nijmegen.

  1. Sociaal welzijn en integratie: SBIN speelt een cruciale rol in het bevorderen van sociaal welzijn en de integratie van Somaliërs in Nijmegen. Door ondersteuning te bieden op het gebied van huisvesting, onderwijs, en werkgelegenheid, helpt de organisatie nieuwkomers en gevestigde Somaliërs om zich beter aan te passen aan het leven in Nederland. Dit draagt bij aan hun sociale cohesie en vermindert gevoelens van isolement.

  2. Culturele identiteit en gemeenschapszin: Het behoud van culturele identiteit is belangrijk voor de eigenwaarde en het welzijn van de Somalische gemeenschap. SBIN kan culturele evenementen en activiteiten organiseren die Somaliërs samenbrengen en hen in staat stellen om hun tradities en taal levendig te houden. Dit bevordert een gevoel van gemeenschapszin en verbondenheid onder Somaliërs in Nijmegen.

  3. Onderwijs en zelfredzaamheid: Door educatieve programma’s en taalondersteuning te bieden, helpt SBIN Somaliërs om de Nederlandse taal te leren en hun vaardigheden te verbeteren. Dit vergroot hun kansen op de arbeidsmarkt en bevordert hun zelfredzaamheid, wat op lange termijn hun economische situatie verbetert.

  4. Advocacy en belangenbehartiging: SBIN kan een stem zijn voor de Somalische gemeenschap in lokale en nationale beleidskwesties. Door op te komen voor de rechten en belangen van Somaliërs, kan de organisatie bijdragen aan een rechtvaardiger en inclusiever beleid, dat rekening houdt met de specifieke behoeften van deze gemeenschap.

  5. Gezondheid en welzijn: De organisatie kan ook ondersteuning bieden op het gebied van gezondheid en welzijn, door toegang te verschaffen tot gezondheidszorg en door voorlichting te geven over belangrijke gezondheidskwesties. Dit is vooral belangrijk gezien de mogelijke taalbarrières en culturele verschillen die Somaliërs kunnen ervaren bij het navigeren door het Nederlandse zorgsysteem.

  Door deze diensten en ondersteuning te bieden, draagt SBIN bij aan de algehele diversiteit en inclusiviteit van Nijmegen, terwijl het de Somalische gemeenschap helpt om hun potentieel te realiseren en volwaardig deel te nemen aan de samenleving.